10. Cosa fare in caso di necessità di congedo per cure per invalidi con riduzione della capacità lavorative superiore al 50%
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Il dipendente cui sia stata ascritta un’invalidità civile superiore al 50% - sempreché le cure siano connesse all’infermità invalidante riconosciuta – ha diritto ogni anno ad un congedo straordinario per cure non superiore a 30 giorni, anche non continuativi, su sua richiesta e previa autorizzazione della ASP competente.
È necessario, dunque:
- che il personale interessato presenti un’apposita richiesta all’U.O. “Gestione presenze e trattamento accessorio” (malattie@unipa.it), insieme alla relativa certificazione medica, rilasciata dalla competente ASP (cliccando qui, potrete visualizzare l’informativa e la modulistica dell’ASP di Palermo);
Dopo aver fatto questa preliminare richiesta ed essendo stati pertanto autorizzati, ogniqualvolta si voglia fruire di tale congedo, si deve:
- inserire su Irisweb il giustificativo PTER “Permesso per terapie 30 giorni anno”;
- inserire successivamente su Irisweb idonea documentazione sanitaria comprovante l'avvenuta sottoposizione alle cure effettuate presso la struttura sanitaria.
Per quanto riguarda la natura giuridica del congedo in esame:
- ai fini della retribuzione, si riceve un trattamento uguale alle assenze per malattia (decurtazione del trattamento accessorio limitatamente ai primi dieci giorni di ogni richiesta di congedo);
- L’assenza non si computa nel periodo di comporto.
