Salta al contenuto principale
Passa alla visualizzazione normale.

10. Cosa fare in caso di necessità di congedo per cure per invalidi con riduzione della capacità lavorative superiore al 50%

26-giu-2026

Ascolta

Il dipendente cui sia stata ascritta un’invalidità civile superiore al 50% - sempreché le cure siano connesse all’infermità invalidante riconosciuta – ha diritto ogni anno ad un congedo straordinario per cure non superiore a 30 giorni, anche non continuativi, su sua richiesta e previa autorizzazione della ASP competente.

È necessario, dunque:

  • che il personale interessato presenti un’apposita richiesta all’U.O. “Gestione presenze e trattamento accessorio” (malattie@unipa.it), insieme alla relativa certificazione medica, rilasciata dalla competente ASP (cliccando qui, potrete visualizzare l’informativa e la modulistica dell’ASP di Palermo);

Dopo aver fatto questa preliminare richiesta ed essendo stati pertanto autorizzati, ogniqualvolta si voglia fruire di tale congedo, si deve:

  • inserire su Irisweb il giustificativo PTER “Permesso per terapie 30 giorni anno”;
  • inserire successivamente su Irisweb idonea documentazione sanitaria comprovante l'avvenuta sottoposizione alle cure effettuate presso la struttura sanitaria.

Per quanto riguarda la natura giuridica del congedo in esame:

  • ai fini della retribuzione, si riceve un trattamento uguale alle assenze per malattia (decurtazione del trattamento accessorio limitatamente ai primi dieci giorni di ogni richiesta di congedo);
  • L’assenza non si computa nel periodo di comporto.